12月12日至13日，为全面总结首批轮评价工作情况、解析绩效评价核查要点、分享集团建设经验、探讨集团发展问题， 2019年度上海市职教集团运行绩效评价工作总结研讨会在上海市青少年活动金山基地召开。上海市教育工会原常务副主席王向群、上海市教委职教处处长王磊、上海市教委教育技术装备中心主任竺建伟、上海市教委教育技术装备中心党总支书记、副主任周齐佩、上海市职教协会副会长中职分会会长鲍贤俊、上海市职业教育协会秘书长朱桃福以及本市26家职教集团负责人和成员代表等80余人参加会议。

本次研讨会为期两天，由专家报告、大会发言、分组交流和工作调研四个环节组成。

上海市职教协会副会长、中职分会会长鲍贤俊作为报告专家，结合今年评价工作开展情况，深度解读评价依据、评价内容、评价方法，并基于评价指标体系和核查经验，详细比对了上海的评价指标体系和全国示范职教集团（联盟）推荐指标体系。为今后各集团运行绩效评价、全国示范职教集团推荐等工作推进，起到了很好的指导和促进作用。

上海市教委教育技术装备中心党总支书记、副主任周齐佩作2019年度上海市职教集团运行绩效评价工作总结。总结全面梳理了评价工作的背景和意义、基本情况及流程，肯定了各集团的工作成效和特色亮点，提出“聚焦产业发展与功能升级，统筹规划与整体布局职教集团”、“加强内涵建设与科学管理，不断提升集团化办学的综合能力”、“立足整合资源与人才培养，不断发挥集团化办学的平台作用”、“注重特色发展与辐射引领，打造职教集团化办学的上海品牌”等4条对策建议，为集团下一步工作开展提供了指南。

上海建筑职教集团理事长、上海城建职业学院院长叶银忠以“聚力产教融合，实现资源共享，办出行业特色，打造职教品牌”为题，讲解建筑职教集团的制度建设及运行机制，分享集团“一带一路”沿线国家基础设施建设国际人才培训等集团五大品牌特色项目的工作经验和成效。交通物流、商贸、电子信息、金山等4家职教集团也随后进行了分享集团工作经验。

市教委职教处处长王磊表示深刻的感受到职教工作者的大情怀铸就了职教集团的大平台，职教集团的大平台助推了上海职教的大发展。他指出，要“不忘初心、不忘中心、不忘重心”，职教集团的发展要呼应上海产业布局调整，要加快专业转型升级，更加紧密契合经济社会发展新要求；要加快提质增效，更好的对人才培养和社会经济发展形成支撑。

会后，叶银忠作为行业职教集团召集人，组织和主持分组研讨。各集团积极围绕运行绩效评价指标如何把握、运行过程难题破解、如何围绕职教20条及上海经济转型发展提升综合服务能力以及如何发挥在长三角、全国的辐射影响作用等问题展开热烈讨论并提出工作建议。

13日，与会人员集中前往金山职教集团秘书处上海食品科技学校调研。金山职教集团副秘书长金四云全面介绍了集团概况，与会人员参观了学校食品、汽车等专业实训中心，了解集团牵头单位在校企合作，平台搭建，资源共享方面所发挥的凝聚作用。

此次总结研讨会既是对首批职教集团绩效评价工作的总结，也是推进集团朝着规范化发展和特色化发展的重要标志。本职教集团以此次会议为契机，抓住发展机遇，巩固已有成绩，不断增强综合服务能力，努力创建全国示范性职教集团，扩大上海职业教育在全国乃至国际的影响力。