8月11日，由上海市环境学校人才培训中心承办的市绿化市容局系统组工干部业务培训班在同仁大楼会议室顺利进行，局组织人事处处长金维伦出席并讲话。

上午，局系统各直属单位对本单位组织人事工作中的特色做法、主要成效及共性问题、重点难点展开了深入交流和思想碰撞，共同分享、探寻可借鉴和推广的好做法、好经验，促进了局系统内组工干部业务工作的学习互鉴。下午，围绕提升组工干部专业素养和业务能力提升，就干部选拔与任用、党的基层组织换届、党员发展、工资福利、职称评审、人才队伍建设等各模块业务工作进行了全面系统的培训，内容丰富、实用性强，对组工干部的实际工作具有极强的指导意义。

结业仪式上，金维伦处长强调：第一，以良好成熟的职业心态面对与时俱进的工作，坚定政治定力，创造引导良好的工作环境的形成。第二，聚焦干部培训、重大事项专项整治、党组巡查、示范党支部建设、加强岗位交流等重点事项。第三，加大对青年干部培养的力度，做好人才引进工作。第四，针对存在的问题紧抓不放，善于分析问题、解决问题，严格规范工作制度。第五，立足自身单位实际，把党建工作做深做实，推动主体业务工作落实。第六，及时、高效、专心、精准完成工作任务，梳理工作亮点和特色，塑造本单位品牌形象。此外，还要发挥好组工干部关心服务、教育引导职能，使组织人事部门成为本单位职工的心灵港湾。

本次培训提升了组工干部业务能力和专业素质，增进了行业组工干部业务交流。

局组织人事处、各直属单位组织人事部门负责人和相关工作人员60余人参加本次培训。