11月3日下午，市教委召开第七届教师教学法改革交流评优活动颁奖展示大会，曹蕊老师荣获一等奖，刘浩老师获二等奖，许萌、朱林霞、田媛等三位老师获三等奖，侯芳、沈雁君两位老师获优秀奖，学校荣获“优秀组织奖”。

学校高度重视教学法评优活动，王志卫校长亲自推动，与副校长季强分别多次和各有关部门的主任、参赛教师进行复赛方案设计研讨，在政策方面给予全方位的支持，为全体复赛教师提供了有力的保障。同时，在全校层面、各系部层面聘请教育专家、信息化行家、礼仪大使来学校指导，开拓教师们的思路。

学校教学法评优活动自去年9月正式启动推进，9月至11月在教研督导室的统一动员部署下，各系部分别组织部门全体教师进行校内初赛，广大教师精心设计编写教案和说课稿，积极踊跃参赛。经过大家的共同努力，全校共推选出了七位教师参加市级复赛。去年12月份，教研督导室拟订教学法评优复评实施方案，确保复赛的顺利进行。

参加复评的七位老师以饱满的热情投入到冲刺阶段的磨课中。他们除了完成繁忙的教学任务外，还放弃了休息时间，多次进行复评磨课，积极听取同事、专家们的建议，反复推敲，精心研究教法，特别是选择信息化手段的合理性、必要性都经过了深思熟虑。经过不断的磨砺，教法也日臻完美，最终参赛教师在市级教学法评优复评中发挥出较高的教学水准。

成绩的取得离不开学校各部门的通力合作。在教研督导室的协调下，信息中心、后勤保障部积极配合，完成了参赛教室的改造；各系部对实训室进行改造调整，甚至通过校企合作将参赛教室移到了企业车间、企业培训教室。在专家听课复评时，教研督导室常常全员出动，与各系部一同全力保障；王志卫校长更是亲临复评比赛现场第一线，靠前指挥，给每位教师加油打气。大家齐心协力为参赛教师创造了最佳的条件，为学校取得好成绩打下了坚实的基础。

在本届教学法评优活动中，学校始终注重人本意识，聚焦师生发展，注重理实一体，体现职教特点，注重教学手段丰富，凸显互联网+教学特色，展示了学校信息化水平和教师锐意进取的“工匠”精神。