为贯彻落实《教育部财政部关于实施职业院校教师素质提高计划的意见》、《上海市中等职业教育师资培养培训行动计划（2011-2015）》文件精神，更好满足上海市职业院校青年教师继续教育和专业化发展的需要，建设“双师制”师资队伍，2017年中高职院校建筑类专业教师市级企业实践开班动员暨师徒见面会于7月3日在上海建工大厦2楼会议厅隆重举行。与会人员包括16位参训教师、部分带教师傅、五个子集团企业实践负责人以及建工集团人力资源部、高职高专土建类教育指导委员和建筑职教集团的相关领导。会议由培训经理赵楚苧主持。

首先，人力资源部副总经理乔聪代表建工集团对16位参训教师做了开班动员。他对大家的到来表示衷心感谢，并表示中高职教师的同时到来，给基地和现场指导老师带来更大的挑战，对集团提高人员素质、建设人才队伍以及完善资源布局具有相当大的推动作用。同时，乔总对在座学员提了几点建议。一是思想重视，了解企业实践意义。要带着问题下到企业一线进行理论与实践的结合，使教改课程适应新教育体系，真正提高课程质量，使学生受益；二是珍惜机会，不断提升技能水平。集团精心挑选了相应的施工项目及实践岗位，遴选了优秀管理与技能人才，希望各位学员珍惜机会，实践过程中与带教老师多多交流，不懂就问，切实解决实际困惑与问题，在不断的互动及反馈过程中，相互促进，共同提高，提升自己的职业技能水平；三是加强学习，切实取得培训实效。在实践过程中要正确处理工作与学习的关系，克服工作和学习的困难，严格遵守教师企业实践考勤及考核要求，严格遵守企业各项制度和操作规程并树立高度的安全防范意识，积极参与课程设计、教材开发、教学资源建设、课题研究等项目，做好成果转化，切实取得培训实效。最后，乔总指出，企业是教师实践培训项目的主要推动者，建工集团将继续密切与职业学校的联系，深化校企合作，认真总结经验，努力改进不足，为职业院校教师队伍建设贡献力量。

来自上海市安装工程集团有限公司的项目工程师朱琦代表全体带教师傅做了发言。他讲道，施工现场的工作内容主要在于实际操作方面，“教师下企业”也给现场施工技术人员带来学习理论知识的机会，对此表示感谢；在未来的几个月里，项目部将根据总部的要求，做好具体实践工作的进度安排，帮助老师完成相关课题研究工作。本人也会尽个人所能做好实习指导，项目部上下全体也会给参训老师最热情的帮助，请领导放心。

随后，上海市建筑工程学校徐雯雯作为参训学员代表发言。她首先表达了对市教委、建工集团和建筑职教集团的感谢，并表示企业实践能弥补实践经验缺乏的短板，拉近与实际工程之间的距离，让理论教学与实践操作更紧密融合；前期需求诊断工作的严谨令其感慨，她代表所有学员承诺在岗位实践过程中，积极主动地向带教师傅及前辈们学习和请教，认真进行现场观摩与实践操作，努力完成企业实践预期目标，并把收集的素材及实践经验应用到课堂，践行企业实践的真正意义。

上海市高职高专土建类专业教育指导委员会副主任、同济大学博士生导师张建荣给参训教师明确了本次企业实践的目标、目的与内容。他指出，专业教师理论基础扎实，但欠缺实操能力和实践经验，下到企业就要达到对岗位的认知、参与生产实践和养成职业素养三方面的目标，建议教师们从企业生产过程中选取教学任务，将生产过程转化为教学过程、生产内容转化为教学内容、企业检验标准转变成教学标准。同时，张主任要求参训教师聚焦于四方面：一是深入体验实践过程；二是认真观察工作流程、分析工作任务和步骤；三是虚心求教，和企业员工共同探讨将生产实践运用到教学的途径；四是在不违反保密规定等前提下，尽可能多的收集能用于教学的素材和资料。随后，张主任指出，大家要严格遵守遵守培训纪律和企业纪律，牢树安全意识，希望教师能培养出优秀的学生，来回报企业、回报社会。

最后，建筑职教集团常务副理事长杨培春代表职教集团，代表十所派出院校，向建工集团的辛勤付出表示衷心感谢。他表示，今年教委要求企业实践的对象从中职覆盖到高职，给建工的工作安排带来很大的难度，提出了新的要求，希望各位克服困难，安心参与实践培训；严格遵守企业各项规章制度，遇到问题及时沟通。最后，杨副理事长讲道，2021年上海申办世界技能大赛，上海作为主赛场要有亮点。希望各位教师通过企业实践，完善人才培养方案，带出一批优秀的中高职学生，登上世赛的舞台。